اینفوگرافیک | تعدیل نیرو یعنی از دست دادن سرمایه🔺این اینفوگرافیک با نگاهی به تجربه کرهجنوبی در مدی…
انتشار: 2026/07/08 08:02 UTCدریافت: 2026/08/15 03:46 UTCآخرین مشاهده: 2026/08/15 03:46 UTC
اینفوگرافیک | تعدیل نیرو یعنی از دست دادن سرمایه🔺این اینفوگرافیک با نگاهی به تجربه کرهجنوبی در مدیریت بحرانهای اقتصادی، نشان میدهد که حفظ نیروی انسانی و جلوگیری از تعدیل گسترده، یکی از مؤثرترین راهکارها برای عبور از شرایط دشوار اقتصادی است.🔺در این الگو، با همکاری سهجانبه دولت، کارفرمایان و کارگران، استفاده از ابزارهایی مانند کاهش ساعات کاری بهجای اخراج، پرداخت یارانه حفظ اشتغال و آموزش و بازآموزی نیروی کار، زمینه حفظ اشتغال و تداوم فعالیت بنگاهها فراهم شده است.t.me/TehranChamber
تاریخچه بازدید مشاهدهشده
حدود 0 بازدید تازه در ساعت در این نمونهپستهای تلگرام — مطالعات کره .M.soltanpour
پیش از انقلاب، زمانی که ایران در اوج اجرای پروژههای بزرگ عمرانی قرار داشت، شرکت معماری کرهجنوبی «공간그룹 (SPACE Group)» در طراحی فاز دوم شهرک اکباتان مشارکت داشت. این شرکت که توسط معمار برجسته کرهای 김수근 (Kim Swoo Geun) بنیانگذاری و هدایت میشد، در همکاری با شرکت سهامی نوسازی و عمران تهران به ریاست مهندس رحمان گلزار، در طراحی این پروژه نقش ایفا کرد. شهرک اکباتان که امروز نیز یکی از موفقترین نمونههای شهرسازی مدرن ایران به شمار میرود، حاصل همکاری مهندسان و معماران ایرانی با متخصصان بینالمللی بود. حضور SPACE Group نشان میدهد که روابط ایران و کرهجنوبی در دهه ۱۳۵۰ تنها به تجارت محدود نبود، بلکه به انتقال دانش معماری، شهرسازی و تجربههای نوین مهندسی نیز گسترش یافته بود. 김수근 با تلفیق معماری مدرن و عناصر سنتی کرهای، یکی از تأثیرگذارترین معماران آسیا محسوب میشود و بعدها طراحی ورزشگاه اصلی المپیک سئول و دهها اثر ماندگار دیگر را در کارنامه خود ثبت کرد. همکاری SPACE Group با مجموعه تحت مدیریت مهندس رحمان گلزار، نمونهای ارزشمند از همکاریهای فنی ایران و کرهجنوبی پیش از انقلاب بود؛ تجربهای که پس از گذشت نزدیک به نیم قرن، همچنان بهعنوان یکی از صفحات کمتر شناختهشده تاریخ روابط دو کشور، شایسته بازخوانی و الهامبخش همکاریهای آینده است.