🍃🍃چالش بنگاهداری صندوقهای بازنشستگی و مسئله پاسخگویی مدیریتی🖌کاهش چشمگیر سهم شرکتهای سرمایهگذار…
انتشار: 2026/08/23 14:31 UTCدریافت: 2026/08/23 20:40 UTCآخرین مشاهده: 2026/08/23 20:40 UTC
🍃🍃چالش بنگاهداری صندوقهای بازنشستگی و مسئله پاسخگویی مدیریتی🖌کاهش چشمگیر سهم شرکتهای سرمایهگذاری صندوقهای بازنشستگی در تامین هزینههای جاری، صدای اعتراض بازنشستگان و بیمهشدگان را بلند کرده است؛ کسانی که صاحبان واقعی این ثروتند. نقدها یکصدا اشاره به ساختار دولتیشده و مدیریت ناکارآمدی دارند که نتوانسته داراییها را در برابر غول تورم حفظ کند، و این مطالبات کاملاً بجا و مبتنی بر حق است. اما مسئله فقط بیانگیزگی چند مدیر نیست، بلکه گیر کار در ساختاری است که تصمیمها را پشت درهای بسته میگیرد، خود را از پاسخگویی معاف کرده و سرمایه عمومی را دستخوش تصمیمات دلبخواهی و واگذاریهای زیانبار میکند.تا وقتی صحبت از آسیبشناسی درد است، ظاهراً همه درد را میشناسند، اما وقتی پای دارو و درمان به وسط میآید، گویا هر کسی از زاویه دید و منافع خودش راهحل ارائه میدهد. طرح پیشنهادهایی مثل سهیم کردن مدیران در سود و زیان یا واگذاری پیمانی، اگر بدون نظارت مؤثر و حذف مشارکت نمایندگان واقعی کارگران باشد، چه گرهی باز میکند؟ هیچ؛ فقط چند روز بعد همان مناسبات غیرشفاف گذشته را در بستهبندی جدیدی خواهیم دید. برای حفظ تناسب میان حقوق بازنشستگان و سودآوری بنگاهها، راهی جز شفافسازی، قطع دستاندازیهای سفارشی و اعمال نظارت مستقیم بر داراییهایی که حاصل دسترنج چند دهه نیروهای کار است وجود ندارد.بهبود وضعیت صندوقها و نجات ثروت عمومی، فقط با جراحی بنیادی در ساختار حکمرانی این مجموعهها ممکن میشود. متولیان و نهادهای تصمیمگیر باید یک بار برای همیشه از چرخه بیمار مدیریت دولتی و اتخاذ تصمیمهای هردمبیلی که صنایع داخلی را زمین میزند دست بکشند. راهحل پایدار نه در واگذاریهای بیضابطه است و نه در چربتر کردن نان مدیران، بلکه در ایجاد سازوکاری عادلانه و شفاف نهفته است که حق نظارت مستقیم صاحبان اصلی سفره یعنی بازنشستگان و بیمهشدگان را به رسمیت بشناسد و درآمدی پایدار را برای صندوقها تضمین کند.اتحاد بازنشستگان @etehad_bazn
